Descripción de la aplicación

Sesame HR: Software de RRHH es una plataforma versátil y múltiple diseñada para digitalizar y racionalizar la gestión de recursos humanos. A diferencia de los métodos tradicionales de recursos humanos, esta herramienta multipropósito puede mejorar significativamente sus procesos de recursos humanos, lo que le ahorra tiempo valioso. Es adaptable a cualquier tipo de empresa, que ofrece una solución que se alinea con la fuerza laboral dinámica actual y los últimos requisitos legislativos.

Características completas:

Como administrador, ejerce herramientas poderosas para administrar su fuerza laboral de manera efectiva:

· Pantalla de inicio intuitiva: acceda rápidamente a las aplicaciones de uso frecuente a través de una interfaz simplificada.

· Transferencias de empleados: administre y rastree eficientemente las transferencias de los empleados.

· Gestión de la asistencia: manejar las solicitudes de vacaciones y ausencia sin problemas.

· Información Hub: Manténgase actualizado con artículos, boletines y actualizaciones de la compañía.

· Presencia de los empleados: monitoree la disponibilidad de los empleados, ya sea en la oficina o remota.

· Informes personalizados: genere informes personalizados para obtener información y tomar decisiones informadas.

Como empleado, tiene acceso a funcionalidades esenciales:

· Interfaz intuitiva: navegue fácilmente a través de una pantalla de inicio fácil de usar para acceder a aplicaciones vitales y comunicaciones corporativas.

· Seguimiento de la asistencia: Ingrese y salga sin esfuerzo para obtener un cronometraje preciso.

· Registros del contrato: almacene y vea de forma segura todos sus contratos de empleo.

· Seguimiento de colega: Manténgase informado sobre el paradero de los colegas, ya sea que estén en la oficina, remotos o en el descanso.

· Perfil de los empleados: acceda a un perfil integral que contiene sus datos personales y sus habilidades profesionales.

Uso de consejos para Sesame HR: Software de RRHH:

Gestión eficiente de la base de datos: actualice regularmente los registros de los empleados dentro de Sesame HR para garantizar la precisión y la accesibilidad. Esta práctica es crucial para mantener información actualizada, asegurando operaciones de recursos humanos sin problemas y una gestión efectiva de los empleados.

Seguimiento integral de la asistencia: haga uso completo de las funciones de gestión de asistencia de Sesame HR para monitorear la presencia de los empleados, rastrear los estados de licencia y administrar los registros de asistencia de manera efectiva. Esta capacidad es vital para una mejor planificación de la fuerza laboral y el cumplimiento de las políticas organizacionales.

Monitoreo efectivo del rendimiento: realice evaluaciones de rendimiento regulares a través de Sesame HR para proporcionar comentarios valiosos a los empleados. El monitoreo del rendimiento a través de la aplicación ayuda a los gerentes a identificar fortalezas, abordar las áreas de mejora y fomentar el crecimiento profesional dentro del equipo.

Procesamiento de nómina simplificado: utilice las herramientas de gestión de nómina de Sesame HR para optimizar el proceso de calcular los salarios, administrar las deducciones y garantizar pagos oportunos a los empleados. Esta característica es esencial para mantener la precisión de la nómina, el cumplimiento de las regulaciones e impulsar la satisfacción de los empleados.

Conclusión:

Sesame HR: Software de RRHH es una herramienta indispensable para la gestión moderna de recursos humanos, que proporciona características sólidas para la gestión de datos de los empleados, el seguimiento de la asistencia, las revisiones de desempeño, el procesamiento de la nómina y el desarrollo profesional. Con su interfaz fácil de usar y sus capacidades integrales, Sesame HR permite a las empresas mejorar sus operaciones de recursos humanos de manera efectiva. Descargue Sesame HR hoy para optimizar sus procesos de recursos humanos y mejorar la eficiencia organizacional.

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